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主动作为拼上去 ——二论“加强作风建设、推动转型发展”

[摘要]市委书记、市长赵海燕讲到作风建设抓什么时,首先强调要主动作为。 主动作为,是加强党的建设、全面深化改革、推动转型发展的必然要求,是招商引资、项目建设、服务群众和服务企业的现实需要,也是做好安全生产、社会稳定、环境保护、食品药品安全等重点工作...

  市委书记、市长赵海燕讲到作风建设抓什么时,首先强调要主动作为。
  主动作为,是加强党的建设、全面深化改革、推动转型发展的必然要求,是招商引资、项目建设、服务群众和服务企业的现实需要,也是做好安全生产、社会稳定、环境保护、食品药品安全等重点工作的重要保障。
  7月份以来,全市各级各部门主动作为,加强作风建设,加快推动发展。市四大班子领导带队,分组深入各县(市)、区,开展 “稳增长、保态势、抓落实”专题调研,摸情况,找问题,出主意,想办法。市党政考察团赴宁夏、内蒙古学习考察城市建设与管理,深入开展洁城行动。各有关部门开展危险化学品和易燃易爆物品安全专项整治,全市金融机构积极帮助企业缓解融资难题,三门峡检验检疫局服务食用菌出口……在崤函大地上,人人为三门峡发展作贡献的主动作为氛围逐渐形成。
  主动作为,需要有一种积极向上的精神境界,有一种务实高效的工作方式,有一种“突出干、突出拼”的进取状态。有了这种境界、方式和状态,就能够胸怀使命,牢记职责,积极主动干好工作;就能够凝心聚力,勇于拼搏,圆满完成各项任务;就能够登高望远,永葆激情,干出一番精彩的事业。
  一勤天下无难事,一懒眼前事成堆。主动者,谋划在先,行动在前,敢闯敢干,总能抢占先机;被动者,不想做,不敢做,不会做,因疲于应付而贻误战机。事实和经验都证明,主动作为,下好先手棋,打好主动仗,问题和矛盾就会越来越少;遇到问题绕着走,碰到矛盾躲着走,问题和矛盾只会越积越多、越拖越大。现实中,确有干部占着位子不作为,只要不出事,宁肯不干事。分析原因有三:一是不想作为,存在一种不愿干事的心态;二是不敢作为,怕担责任,认为多一事不如少一事;三是不会作为,面对新任务、新要求,心里“发怵”,本领恐慌,束手无策。
  “天下事有难易乎?为之,则难者亦易矣;不为,则易者亦难矣。”同样一项工作任务,主动干好与被动应付是两种不同的状态,结果截然不同。那么,如何做到主动作为呢?归纳起来有三点:一要以勤奋学习战胜本领恐慌,二要以强化责任提升思想境界,三要以拉高标杆追求工作效率。
  “一等二靠三落空,一想二干三成功。”我市广大党员干部要积极主动,突出干,突出拼,方能办好三门峡的事情。要对待工作早谋划、早安排、早动手、早落实,主动思考工作,积极建言献策,不断完善措施,在工作中不断积累经验、提升工作效率、谋求发展质量。
  主动作为,重点是作为,关键在主动。千难万难,只要重视就不难;大路小路,只有行动才有出路。只要我们积极主动,再大的困难也能克服。对看准了的工作,绝不允许找任何理由不作为,也不能让“慢作为”贻误时机、降低效能。三门峡的发展需要一种紧迫感,需要一种只争朝夕、昼夜兼程的精神。对每个干部来说,主动作为就是立足岗位、履行职责,干好自己的本职工作。我们无论什么岗位,无论是什么职位,都要发挥好自己应有的作用,都要做到守土有责、守土负责、守土尽责,在全市上下、各行各业形成主动作为的良好氛围,确保三门峡整个经济社会发展“这架机器”正常高效运行。
  爱拼才会赢。一个“拼”字铿锵有力、掷地有声、激情飞扬。面对新形势、新任务,我们要立即行动起来,以“拼上去”的精神状态,围绕抓党建、抓发展、抓改革、惠民生、保稳定,主动去想办法,主动去解决问题,主动去推动工作。各级各部门和广大干部群众要有“等不起”“慢不得”“坐不住”的危机感和使命感,以时不我待的进取意识,以攻城拔寨的昂扬斗志,以攻坚克难的工作劲头,主动作为,务实重干,顽强拼搏,奋力开创三门峡经济社会发展新局面。


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