人社局：紧盯年目标谋篇开新局

发布时间：2015-04-03 20:08 来源:网络整理我来说说我要投稿

[摘要]近日，从全市人力资源和社会保障工作会议上获悉，今年陕县承担的人力资源社会保障工作目标已经确定，面对年度人社工作新目标，县人社局坚持“民生为本、人才优先”工作主线，深入动员全局紧盯目标强化担当，积极投身到服务民生大业中来，在促进人社事业大发...

　　近日，从全市人力资源和社会保障工作会议上获悉，今年陕县承担的人力资源社会保障工作目标已经确定，面对年度人社工作新目标，县人社局坚持“民生为本、人才优先”工作主线，深入动员全局紧盯目标强化担当，积极投身到服务民生大业中来，在促进人社事业大发展中开好局、起好步，圆满完成年度各项工作任务。
　　一是实施就业优先战略。重点搭建促进创新就业、就业扶持、就服务业“三大平台”，深化全民技能振兴工程，促进“大众创新、万众创业”，实现更高质量的就业。全年全县实现城镇新增就业人数7600人，失业人员再就业3100人，其中就业困难人员再就业1600人，城镇登记失业率控制在4.5%以内，各类培训7000人，新增发放小额担保贷款8500万元。
　　二是健全全民社保体系。在全县积极稳妥推进机关事业单位养老保险制度改革，实施调整落实企业退休人员基本养老金和城乡居民养老保险基础养老金提高工作，加快推进社会保障卡“一卡通”发行应用，全面提高社会保障水平。全年企业职工养老保险、城乡居民养老保险、城镇基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等参保人数分别达到3.8万人、12.7万人、5.2万人、2.3万人、3.3万人和2.65万人，征缴各项社会保险费达2.1亿元以上。
　　三是稳妥推进“三项改革”。组织实施县以下机关公务员职务与职级并行、职级与待遇挂钩制度，稳妥实施调整机关事业单位基本工资标准和优化工资结构改革，深化事业单位人事制度和职称制度改革。这三项改革事关全县的大局稳定和干部切身利益，政策性强、涉及面广,利益关系调整深刻，社会关注度高，是今年全县人力资源社会保障工作的首要任务。